Chargé(e) de projet en génie civil - 1 poste(s)

Description du poste

• Chez Beauce Atlas, nous bâtissons bien plus que des structures d’acier, nous réinventons le monde de la construction. Par des approches ambitieuses, nous créons de la valeur dans les projets de nos clients, développant ainsi des alliances durables. Depuis plus de 38 ans, nous comptons sur l’entraide et l’expertise de nos 300 collaborateurs situés à nos bureaux de Ste-Marie, Québec, Ste-Thérèse et Boston.
• Nous sommes présentement à la recherche d’un gestionnaire de projet. Sous la supervision du directeur des opérations, le titulaire du poste participe aux étapes importantes dans la réalisation des projets de l’octroi des contrats jusqu’au paiement final.

Exemple de tâches à réaliser

• S’assurer de la circulation de l’information entre les différents intervenants du projet (dessinateurs, ingénieurs, entrepreneurs, constructeurs et installateurs) pour maintenir une uniformité et pour la coordination du projet.
• Programmer les échéanciers du projet
• Négocier et faire le suivi des échéanciers, des changements d’envergure de contrat et des modalités du contrat avec le client et avec les sous-traitants/fournisseurs
• Gérer les étapes de production
• Assurer la qualité des projets
• Gérer les changements et les modifications d’envergure de contrat
• Faire un suivi documentaire des coûts
• Régler les problèmes de chantier
• Autres tâches connexes

Compétences recherchées

• Bilinguisme
• Excellente lecture de plan
• Maîtrise des logiciels suivants : Suite Office, BimVision, Teams, Gotomeeting
• Connaissance des normes légales de construction (atout)
• Capacité à coordonner les gens, diriger et travailler en équipe
• Bon sens de l’organisation
• Bonne gestion du stress
• Habiletés en négociation
• Être disponible pour des déplacements au Canada et aux États-Unis

Formation requise

• Diplôme d’études collégiales dans un domaine lié à la construction
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente en gestion de projet

Conditions d'emploi

• Salaire concurrentiel selon l’expérience
• Horaire de travail flexible de jour
• Assurances collectives
• Fonds de pension avec contribution de l’employeur